Telenet.be
 
 
 

Overzicht winkelmandje

{{monthlyTitle}}

{{oneTimeTitle}}

Bestelling afwerken

 
 
 
 
 
 

Sollicitatieprocedure

Doe de test

Afhankelijk voor welke functie je solliciteert, volgen er één of meerdere tests. De recruiter die verantwoordelijk is voor de vacature waarvoor je solliciteert, informeert je vooraf over de inhoud en het doel van de test.

 

Zo moet je, afhankelijk van het soort functie, een persoonlijkheidsvragenlijst, een numerieke of verbale test invullen. Voor hogere functies volgen er eventueel nog bijkomende assessments. Voor deze vragenlijsten hoef je niks voor te bereiden, enkel je gezond verstand volstaat.

Kom op gesprek

Als je voor een selectiegesprek naar het hoofdkantoor in Woluwe, het kantoor in Mechelen of één van onze regionale vestigingen komt, ontvangen we je graag aan de receptie. De verantwoordelijke recruiter of manager komt je ophalen en begeleidt je naar een hiervoor gereserveerde gespreksruimte. Daarna voorzien we voldoende tijd voor een gemoedelijk, ongedwongen gesprek met jou: over wie je bent, wat je ambities zijn en wat je voor Telenet wil betekenen.

Krijg feedback

Bij Telenet gaan we allemaal samen voor een Amazing Customer Experience. Ook vanuit rekrutering werken we hier 100 procent aan mee. Daarom geven we jou en andere kandidaten zo goed en zo snel mogelijk de juiste feedback rond je sollicitatieprocedure. Binnen ons rekruteringssysteem kan je als kandidaat zelf inloggen om de laatste status te checken. Op die manier doen we er alles aan om van je sollicitatie bij Telenet een zo positief mogelijke ervaring te maken.