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Compétences fondamentales

Quiconque travaille chez Telenet croit en nos valeurs, nos ‘employee values’. Chaque jour que vous passez chez nous à suivre votre envie permet de développer davantage encore ces valeurs. Elles font véritablement partie de ce que nous sommes, elles forment en d’autres termes notre identité Telenet.

 

es compétences fondamentales, en revanche, ont une utilité plus fonctionnelle. Elles démontrent les connaissances, les aptitudes et les attitudes escomptées par Telenet. Ce sont les fondements censés nous aider à réaliser notre stratégie. Les compétences peuvent évoluer, précisément parce que la stratégie peut, elle aussi, changer.

 

Chaque collaborateur Telenet a besoin de six compétences fondamentales pour exceller au travail :

  • Decision Quality
    Vous prenez la décision adéquate sur la base de vos connaissances, de votre expérience et de conseils.
  • Aligning Priorities
    Vous vous focalisez sur l’essentiel et trouvez rapidement la meilleure voie pour atteindre votre but.
  • Framing & Sharing Information
    Vous partagez rapidement les informations appropriées, de sorte que d’autres puissent aussi prendre les bonnes décisions.
  • Drive for Results
    Vous poursuivez sans cesse votre objectif et vous faites le maximum pour assurer votre progression et celle des autres.
  • Customer Focus
    Vous entretenez une relation optimale avec vos clients internes et externes.
  • Living Telenet Ethics & Values
    Vous êtes la preuve vivante de nos valeurs, dans vos paroles et dans vos actes.

 

Par ailleurs, nous avons défini cinq compétentes fondamentales complémentaires pour les People Leaders :

  • Motivating others
    Vous tirez le meilleur des autres et les valorisez.
  • End-to-end optimization
    Vous osez expérimenter et réaliser ainsi des améliorations.
  • Organizational effectiveness
    Vous choisissez les moyens adéquats pour une organisation optimale.
  • Managerial courage
    Vous n’avez pas peur de dire ou de faire ce qu’il faut.
  • Dealing with ambiguity
    Vous gérez aisément les changements et l’incertitude.

En 2016, BASE a à nouveau obtenu la certification Top Employers. Une reconnaissance dont nous sommes fiers !