Telenet.be
 
 
 

Contenu de votre panier

{{monthlyTitle}}

{{oneTimeTitle}}

Terminer la commande

 
 
 
 
 
 

Prêt ! Partez !

Journée d’embarquement

Toute personne qui débute chez Telenet commence par une journée dite d’embarquement (onboarding), au cours de laquelle vous apprenez tous les aspects de notre entreprise. Vous découvrez notre vision, notre mission, nos valeurs et compétences fondamentales, mais aussi des informations plus pratiques comme notre histoire, notre politique RH, la sécurité, la communication, la rémunération et les avantages qui vous sont offerts. Et puis, cette journée d’embarquement est avant toute chose le moment idéal pour apprendre à connaître vos nouveaux collègues. Avec eux, vous entamerez votre carrière chez Telenet dans des conditions encore plus optimales.

Business Discovery Day

Afin de permettre aux nouveaux collaborateurs, pendant les premiers mois, de cerner encore mieux les fondements de l’industrie des télécommunications et les projets stratégiques de Telenet, nous organisons aussi une Business Discovery Day. C’est l’occasion d’avoir un aperçu complet de toutes nos activités business et de mieux comprendre votre rôle dans l’ensemble de l’organisation.

À votre mesure

Nos nouveaux contact center advisors bénéficient même d’un plan de formation sur mesure réparti sur 100 jours, et d’un mentor personnel. Les ‘starters’ peuvent ainsi encore mieux se familiariser avec leur travail.

Telenet endosse le rôle de supporter

Chaque collaborateur se voit aussi désigner un supporter. Cette marraine ou ce parrain vous encadre et vous soutient durant les six premiers mois chez Telenet. Vous avez une question ? Il suffit de la lui poser. Les supporters suivent les formations nécessaires pour mener à bien leur mission. Ainsi, vous vous sentirez encore plus vite chez vous chez Telenet.

 

Quels sont les avantages d’avoir un supporter ? Vous profitez d’un accueil chaleureux en tant que nouveau collaborateur. Vous vous habituez directement et intensivement au mode de travail en vigueur chez Telenet, et vous vous intégrez plus vite et mieux.

En 2016, BASE a à nouveau obtenu la certification Top Employers. Une reconnaissance dont nous sommes fiers !